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企业CI设计的主要流程

发布者: 发布时间:2014-03-31 13:46:54

企业CI设计的主要流程企业CI设计同其他设计一样,在制作上需要一定的流程。任何一个设计作品都是由最初的构思准备到最终的作品完成。企业CI设计也是如此。

一、从企业CI设计的设计展开工作方面来说,其设计流程主要是:

1) 制作"设计开发委托书"

要明确传达CI设计开发的目标、主旨、要点。这一委托书可以理解为企业与设计者之间的所确认的契约条件,有如下要领:CI的设计开发目标、事前调查结果的概要、CI总概念、公司的基本识别系统、设计开发中应有基本设计要素及其必要条件、 基本要素的设计的标准,包括形象标准和机能标准。

2) 设计开发要领的说明

依调查结果订立方针。邀请设计师实地参观考察公司。

3) 标志要素及草图的探讨

4) 标志设计方案的展现

5) 选择及测试设计方案

选择外界主要的关系者及相关的设计者,进行设计案例测试。同时,也对公司内部职员进行意见调查。

6) 标志设计精致化

标志的设计方案在确定之后,需对其进行比例的精致化、造型的完美化,心脏在应用上最大最小的状况比较,以利于下一步开发设计工作。

7) 展现各基本要素的提案

8) 基本设计手册的编辑

9) 企业标准应用系统项目的提案及设计开发

10) 应用设计手册的编辑

二、从设计行业的基本路线来看,企业CI设计主要经过三个阶段:定向、设计开发和实施。

第一阶段——定向

这一阶段涉及到收集信息与确定形象设计的标准。为此,需要对企业内部与外部的视觉资料进行有效采样、收集与评价,要与各种相关人员进行访谈并明确沟通目的、工作计划与专业用语。

第二阶段——设计开发

在这一创意阶段,应对企业标识或其他设计要素进行开发。文具与办公用品以及标志图形之应用必须予以设计,以便展示各种设计的独特优势。对于色彩设计与扩展应用,亦应提出相应建议。设计方案选择过程应根据项目初始制定的设计标准进行,而不应以个人的喜好或一己之见为转移。

第三阶段——实施

这一阶段毫无疑问是最重要的。为了直观地展示企业识别系统之本质,必须开发充分的应用内容,通常制作企业形象识别手册,体现管理层认可的设计理念与实施标准。以保证实施过程中设计元素与格式的正确使用,其中包括图形与色彩所适用的材料和规格。企业形象设计完成之后,最好与客户签订长期顾问服务协议,以协助企业形象的实施和应用。或者成立内部管理部门,或者二者并举。


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